Supervision

Business improvement and development concept. Captain (symbol of team leader) change direction to improve company performance.

Die Supervision wird dann angewendet, wenn einzelne Teammitglieder oder ein Team in einen fachlichen Konflikt geraden und Ihnen die sachliche Auseinandersetzung schwerfällt. Der Konflikt läuft Gefahr zu emotionalisieren.

Bevor sich der Konflikt vertieft wird eine Reflexion der eigenen Aktivitäten und deren Wirkung auf die anderen beteiligenden durchgeführt. Anschließend zeigt ein Perspektivenwechsel auf, welche anderen Sichtweisen es geben könnte.

Die eigentliche Bearbeitung des Problems liegt dann wiederum in der Verantwortung der Teammitglieder.

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